Po serii nieudanych premier i niepowodzeń firma Ubisoft staje w obliczu presji ze strony inwestora żądającego zmian w zarządzaniu i redukcji personelu.
Inwestor mniejszościowy wzywa do restrukturyzacji Ubisoft
Aj Investment twierdzi, że w zeszłym roku 10% redukcja siły roboczej była niewystarczająca
Aj Investment, mniejszościowy udziałowiec Ubisoftu, publicznie nalegał, aby zarząd firmy, w tym dyrektor generalny Yves Guillemot i Tencent, przejął firmę jako prywatną i powołał nowe kierownictwo. W liście otwartym inwestorzy wyrazili głębokie niezadowolenie z wyników i kierunku strategicznego firmy Ubisoft.
W piśmie przytacza się opóźnienie premiery kluczowych tytułów, takich jak Rainbow Six Siege i The Division do końca marca 2025 r., obniżoną prognozę przychodów na drugi kwartał 2024 r. oraz ogólnie słabe wyniki jako powody poważnych obaw o długoterminową rentowność i zdolność zarządu do dostarczać wartość dla akcjonariuszy. Aj Investment zaproponowała nawet zastąpienie Guillemota na stanowisku dyrektora generalnego, stwierdzając w piśmie: „Konieczna jest zmiana obecnego kierownictwa. Proponujemy rozpoczęcie poszukiwań NOWEGO dyrektora generalnego, który zoptymalizuje koszty i strukturę studia w celu poprawy elastyczności i konkurencyjności.”
Wiadomość ta nastąpiła po niedawnym spadku ceny akcji Ubisoftu, który według The Wall Street Journal. według
rzecznik Ubisoftu nie skomentował tego listu, który według doniesień spadł w ubiegłym roku o ponad 50%.„Obecne zaniżenie wyceny Ubisoftu w porównaniu z jego konkurentami wynika z złego zarządzania i postrzeganego wyzysku akcjonariuszy przez rodzinę Guillemot i Tencent” – stwierdził dalej AJ Investment w swoim piśmie. „Zarząd przedkłada krótkoterminowe zyski nad długoterminową strategię skupioną na zapewnianiu wyjątkowych wrażeń z gier.”
Juraj Krupa z AJ Investment dalej skrytykował odwołanie Division Heartland, co gracze uznali za rozczarowujące. Wyraził także rozczarowanie przyjęciem Skull and Bones i Prince of Persia: The Lost Crown, nazywając je rozczarowującymi.
„Chociaż Rainbow Six Siege radzi sobie dobrze, marki takie jak Rayman, Splinter Cell, For Honor i Watch Dogs pozostają w stagnacji pomimo swojej popularności” – zauważył Krupa. „Oczekuje się, że Star Wars Outlaws zwiększy sprzedaż, ale wstępne recenzje sugerują, że gra nie była w pełni dopracowana w momencie premiery, pomimo wysokich oczekiwań co do tytułu z otwartym światem Star Wars.”
Ubisoft w dużym stopniu polegał na Star Wars Outlaws, aby ożywić swoją wydajność, ale według doniesień sprzedaż gry spadła, co przyczyniło się do spadku ceny akcji do najniższego poziomu od 2015 r. – spadku o ponad 30% od początku roku .[&&&]
W piśmie zaproponowano także znaczne redukcje personelu. Krupa wskazał Electronic Arts (EA), Take-Two Interactive i Activision Blizzard jako przykłady firm o wyższych przychodach i rentowności pomimo mniejszej siły roboczej. Ubisoft zatrudnia ponad 17 000 pracowników, w porównaniu do 11 000 w EA, 7500 w Take-Two i 9500 w Activision Blizzard.
Krupa opowiadała się za „znacznymi redukcjami kosztów i optymalizacją personelu” w celu zwiększenia efektywności operacyjnej oraz zasugerowała sprzedaż studiów uznanych za niepotrzebne do rozwoju podstawowej własności intelektualnej. Zauważył, że 30 studiów Ubisoftu to zbyt duża struktura jak na obecną rentowność.
Podkreślił, że poprzednia redukcja zatrudnienia o 10% jest niewystarczająca, stwierdzając, że planowane przez Ubisoft działania mające na celu zmniejszenie kosztów o 150 mln euro do 2024 r. i 200 mln euro do 2025 r. nie są wystarczająco agresywne, aby utrzymać konkurencyjność na rynku globalnym.